解放军东海舰队排除新型舰载雷达装备重大故障

　　阳春3月，东海舰队某驱逐舰支队新型舰艇编队驶向大海深处，进行防空对抗演练。某舰舰载雷达开机仅×秒，就迅速捕捉到目标。该舰载雷达前不久还“重病缠身”，导致全舰防空系统难以有效发挥作用。而舰载雷达故障的成功排除，是该支队官兵不迷信专家论断的结果。新型舰艇列装该支队不久，某舰载雷达就出现技术故障。厂方专家进行多次排查，均未查明原因。上级组织相关院校和科研所的技术专家集中研究100多天，判断故障点在雷达某模块中，但由于缺少备件，故障无法排除。故障一天不排除，新装备就难以形成战斗力。在排查工作止步不前的情况下，该支队决定：组织自己的技术力量攻关，进行自修。他们成立了由支队总工程师李伍生等5人组成的技术攻关小组。故障是不是真的如专家所说那样？技术攻关小组表示质疑。他们翻阅了600多万字的技术资料和随舰图纸，把培训期间整理的42册雷达技术学习笔记仔仔细细“筛”了一遍。在掌握大量第一手资料后，他们运用逆向思维，判定故障原因是厂方提供的随舰图纸上两处线路标错，使实装线路错接所致。
　　
　　这一结论否定了雷达专家刚刚作出的故障推断，引起轩然大波。有的人劝道，对新装备故障的排查要万分谨慎，否则捅了娄子不好收拾。厂方则明确提出，要严格按图纸接线，不能随意更改，否则后果自负。不敢冒风险就无以言突破。在支队党委支持下，攻关小组再次认真细致地比对技术资料，对实装线路进行改接。通电检查后，故障现象马上消失。随后的海上演练中，该舰载雷达技术状态完全正常！专家未能排除的重大故障，被“小字辈”们攻克了。在上下一片叫好声中，该支队党委清醒地认识到，对专家要相信不迷信，听从不盲从，依靠不依赖，只有打造自己过硬的技术保障群体，才能加快新装备形成战斗力的步伐。
　　
　　为此，该支队趁热打铁，出台了《学习新装备奖惩措施》，每年拿出30万元培训和奖励基金，用于培训和奖励技术骨干。他们与国内80多个科研所建立了协作关系，选派数百名学历高、年纪轻、技术好、有发展潜力的技术骨干到工厂见习，送院校深造，进行重点培养。同时，支队把新装备作为教材和练兵阵地，着眼整体，全员普训，骨干轮训，尖子深训，采取“集中学理论、分散学技能、出海练协同、综合练保障”的办法，开展作战保障演练。如今，“小字辈”挑战专家引起的正效应在该支队不断凸现：新装备随后发生的技术故障，全部都依靠自己的力量排除；官兵们先后取得了《某型舰船机电图纸资料自动化管理系统》等100多项技术攻关成果，其中6项被海军评为优秀成果奖。

　　威海军分区海防分队锤炼复杂电磁环境作战本领

　　连加成　管水锁

　　海防部队利用“敌”空袭间隙组织战场心理防护，民兵作战分队迅速收缴“敌”反动宣传品……4月15日，在甲午战争古战场上，山东省威海军分区组织海防部队和民兵分队进行了一场战时政治工作实案化演练。

　　军分区司令员邢国林告诉笔者，坚持以战时任务为牵引，突出实兵出动、实装上阵、实弹炸响，促进了作战单元的基础集成和内部集成。

　　威海地处祖国东大门，战略位置重要。近年来，该军分区紧贴未来作战担负的任务，以各级指挥员为重点，采取研究性与检验性相结合、基础训练与应用训练相结合、研练战法与研究训法相结合的方法，着力提高首长机关信息化条件下联合作战指挥能力。

　　针对未来战争形态、作战手段和作战样式多元化的特点，军分区坚持把首长机关基础训练融入“信息化战场”。近年来，他们新建了网络训练室，将局域网延伸到基层建制单位，实现了网上训练和考核。所属人武部购置了防区电子地图和部分信息化器材，建立了城市反空袭数据库，大大提高了信息化指挥水平。

　　瞄准实战要求，本着“缺什么、补什么、练什么”的原则，军分区围绕抗敌抢滩登陆、防敌渗透破坏等5个重点课题，把紧贴作战任务和战场环境作为演练切入点，重点进行军警民联合防御作战演练，做到演练想定按实战要求构成，演练推演按实战过程模拟，演练纪律按实战要求执行，着力在设险局、摆困局中强化实战化要求。他们还将首长机关拉到复杂生疏环境中驻训，突出基本战术和技能训练，不断缩小实战差距。

　　在演练现场，笔者看到各级指挥员通过指挥自动化系统及时掌握战场态势，定下作战决心，下达指挥命令，不间断组织实施战时政治工作。所属海防专业分队、民兵作战分队不断强化战斗精神，锤炼复杂电磁环境中的作战本领。来源:解放军报