一、“危机”

　　突然间，“越南金融危机”、“越南经济危机”成了中国主流“媒体”和主流“经济学家”的热门话题，新浪、搜狐等主流门户网站纷纷开设“越南金融危机”或“越南经济危机”专题。

　　被中国媒体这场“越南危机”的狂风刮得有些疲惫的，还有世界银行驻越南执行主管马丁·拉马，他几乎天天要与涌入越南的中国记者打交道，花大量时间和精力向中国记者解释：越南没有金融、经济危机。

　　历史告诉我们：能够被中国主流”媒体”和主流”经济学家”大肆宣染“危机”的，往往是一种幸福，如已进入发达国家行列的捷克、匈牙利、斯洛文尼亚等东欧诸国和民众生活水准不低于发达国家的俄罗斯；而被中国主流”媒体”和主流”经济学家”忽视的“危机”，往往就是一种灾难，如鲜鲜的饥荒！

　　二、越南劳工的收入水平

　　越南的改革开放，遵奉的是为多数人谋幸福的社会主义道路；中国的改革，走的是让一部份人先富起来的道路。根据世界银行提供的数据，2007年，越南的基尼系数0.3705，属收入分配比较合理的范畴；中国的基尼系数0.4725，是北半球仅有二个基尼系数超过0.45的国家之一（另一个是最近革命了的尼泊尔，基尼系数0.473）。两条不同的路线，决定了如下一个事实：不能用中国的主流意识形态，不能以权贵资本主义的视角，观察越南社会主义取向的经济现象和经济决策。

　　越南的市场经济，被定位为“为穷人服务的社会主义定向市场经济”，越南的穷人在那，在占人口总数70%的乡村。越南经济的这一定向，产生了这么一种景象：越南政府依然很穷，首都河内依然很破烂，但占全国人口绝大多数的乡镇的居民的收入和生活水平提高很快。如果你去越南转一下，你会看到：首都河内象非洲、乡村和中小城镇已有点欧美城乡的初貌。

　　越南乡村居民的收入来源有二：一农业生产、二是进城进厂打工。2007年之前，农产品价格低迷，农民收入的主要来源是打工。

　　越南劳动社会部提供的统计数字：2007年越南全国企业职工月平均工资为220万盾（约1100元人民币）。其中，国有企业职工月平均工资约为260万盾（约1300元人民币）；特殊行业和集团企业职工月平均工资约为395万盾；私营企业职工月平均工资约为185万盾（约925元人民币）；用工最多的外资企业职工月平均工资约为250万盾（约1250元人民币）。

　　按此数据，2007年，越南国营和垄断企业的工资水平远远低于中国，但以民工为主的劳工工资水平，只略低于中国的长三角、珠三角、高于中国的全国平均水平。

　　去年底，台资鸿海富士康投资50亿美元的越南第一座生产基地在北越的北宁省落成招工，基本工资100美元起跳，有其它电子厂经验的170美元。同期，富士康在深圳生产基地生产工人的工资是：基本工资810元至1200元（未扣除住宿伙食费），每周休息一天，每天干十小时的话，每月可那到工资1200至1600元。

　　三、提升

　　从去年下半年到今年，大量外资加工企业撤离中国，转入越南。

　　为何出现外资加工企业撤离中国转投越南？尽管中国主流媒体和为产业资本代言的主流经济学家众口一词：越南劳工成本比中国低，新劳动合同法加重了代工、加工业的劳工成本！但从中越两国的劳工成本比较中可以得知：不是这样！这场产业转移，是主流媒体和主流经济学家们不敢面对的，比劳工成本更深层次的社会成本和一些国际因素引发的。

　　或许越南当局也明自其中的道理：无须与中国比拼劳动力成本，大量产业资本涌入引致劳工紧缺为越南带来全面提升占全国人口绝大部份的农民和农民工家庭收入和生活水平的机遇。

　　越南政府设定的目标是，2020年，全国居民平均收入达到世界平均水平，要达到这一目标，越南必需抓住每一次机会。机遇在2008年出现：1、从2008年1月起，国际市场大米价格暴涨，B级大米1月每吨385美元，6月份每吨超过900美元，而越南是世界第二的大米出口国；2、仅2008年上半年，越南吸取外资直接投资316亿美元，半年吸收外资直接投资总额超过前三年的总和，大量新办外资企业投产造成劳工短缺。抓住这两个机遇，所谓“越南危机”出现了：

　　1、放开粮价，提高农民收入

　　粮食价格和农民收入有密切的关系，在中国、越南这样的发展中国家，农民的农业边际收入直接影响农民工对务工的工资要求。多年来，国际市场粮食、农产品价格低迷一直制约着农民收入的提高。中国更加特别，长期以来，政府通过统购统销的粮食专营模式压低粮食价格，从而压低农业种植的边际收入，通过对农民的剥夺实现城市和工业的高速发展，形成典型的城乡两元社会。

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